diceksin ihbar sürem var.
günde 2 saat iş arama iznin var. 1 hafta falan tutabilirler seni. çok kilit biri değilsen ertesi gün çıkabilirsin de diyebilirler.
15 değil de 14 gün ve evet çalışmak zorundasın. Şirket "isterse" ihbar süresi hakkından vazgeçebilir, ama istemezse zorunlu maalesef.
Hiç çalışmak istemiyorsan ihbar tazminatını ödeyip elini kolunu sallayarak da çıkabilirsin tabi.
ihbar sürende çalış derlerse çalışmak veya parasını vermek zorundasın ama genelde yönetime ve işe bağlı, çok değişir.
O zaman önce istifa edip süreyi başlatmam mı gerekiyor? İşten çıkış tarihi hangisi oluyor?
bunun cevabini su anki isverenle konusmadan bilemezsin hocam. bazi is yerleri tamam git diyor bazisi olmaz sonuna kadar kullanacaksin diyor. ayrica istifa sonra is arama izni vs falan da var onu da topluca kullanip sureni azaltabilirsin.