Annem işverenin her şeyi kendi lehine göre hazırladığını, kölelikten daha kötü olduğunu söylüyor.
İlgili ve bilgili kişilerin yorumlamasını rica ediyorum sizce nasıl?
okunmuyor. ibb.co sitesine yükleyip tekrar atar mısın?
Sözleşmenin ilk cümlesi biraz abartılı. Yani "verilen her işi kabul eder" kısmı. Normal şartlarda işe girişlerde görev tanımı bellidir. Görev tanımına göre sözleşmeye imza atarsın. Daha sonra görev tanımı dışında bir işi yapmanı isterlerse bunu yazılı olarak beyan edip onayını almak zorunda işveren. Görev tanımı değişikliği işçi için fesih hakkı doğurur.
Bunun dışındaki maddeler oldukça standart şeyler. Aklına yatmayan bir yer varsa orayı belirtirsen ona göre yorum yapabilirim. Ama genelde her sözleşmede olan maddeler bunlar.
piyasadaki sözleşmelerin yüzde 80-90'u bu şekilde, kopyala-yapıştır maddeler içeriyor. Sözleşmeye imza atmanız bütün maddelerin geçerli olacağı anlamına gelmez, bağlayıcı olan iş kanunu'dur.
Örneğin 2. maddede, işverenin ölüm/doğum halinde vereceği izinleri ücretli olarak vermeyebileceği düzenlenmiş. Geçersiz. Kanunen ücretli olarak vermesi zorunlu.
bu isverenler adam olmaz, yarin bu sozlesme uyarinca mahkemelik olsalar sozlesme cop, hicbir gecerliligi yok. is kanunu her zaman ustundedir sozlesmenin.