departmanda 2 kişiyiz. ben üst seviyeyim. bir de direktör var başımızda. ofise kdemeli dönüş ayağına muhtemelen bize soracak siz aanızda anlaıp gelin diye. her hafta birinin gitmesi mi daha rahat olur yoksa gün aşırı ya da haftada 2-3 gün gitmek mi? tam kafamda oturtamadım hangisi benim yararıma olur?




 

aslında hafta bir dönüşüm iyi oluyor. ancak o durumda mesaideki kişiyi bir hafta kapatmışsın oluyorsun. bu dönemde aile içi veya ev ile ilgili bir sıkıntı çıktığında yerine birini bulması gerekiyor. hele çocuk falan var da cikarmasi lazimsa ayri bir macera. günlük degisim daha esnek.

helenart

Gun asiri duzen kurmak icin mantikli degil bence. En guzeli her hafta birinin gelmesi. Arada mecburi durumlarda paslasma imkani olursa da harika olur.

Kirmizibavul

Amaç hastalıktan korunmak ve bulaş riskini minimize etmek olduğunu hesaba katarsak ve kuluçka süresinin 6-15 gün arası olduğunu da düşünürsek...

Salgın açısından en mantıklısı 15 - 15 oluyor.

2. Haftanın cuma günü evine gidip kendini izole eden kişi yerine diğeri geçiyor ve 15 gün boyunca evdeki kişi herhangi bir semptom göstermediği netleşerek tekrar işin başına dönüyor.

Haftalık veya günlük dönüşümde birinin hastalığa yakalanması diğerini de riske atar. Hele hele günlük dönüşümün hiçbir anlamı olmadığını düşünüyorum, sadece evden çalışmış olursunuz.

Not: evden çalışmanin mümkün olduğunu varsayıyorum.

materyalist imam
1

mobil görünümden çık