merhaba
4.5 aydır çalıştığım iş yerinden ayrılsam mı diye düşünüyorum. yol açısından. geçiş yapmayı düşündüğüm iş yeri müdürü 6 ay dolmadıysa ihbar süresinin olmadığını söyledi ve haftaya başlayıp başlayamayacağımı sordu.
1) 6 aya kadar 2 hafta ihbar süresi var diye biliyorum. yanlışım mı var?
2) -gerçekten 2 hafta ihbar süresi varsa- iş kanununu yanlış bilen bir işyerine başlar mısınız?
4.5 aydır çalıştığım iş yerinden ayrılsam mı diye düşünüyorum. yol açısından. geçiş yapmayı düşündüğüm iş yeri müdürü 6 ay dolmadıysa ihbar süresinin olmadığını söyledi ve haftaya başlayıp başlayamayacağımı sordu.
1) 6 aya kadar 2 hafta ihbar süresi var diye biliyorum. yanlışım mı var?
2) -gerçekten 2 hafta ihbar süresi varsa- iş kanununu yanlış bilen bir işyerine başlar mısınız?
1) 6 aya kadar çalışma sürelerinde 2 hafta ihbar süresi var, doğru biliyorsunuz.
2) insan kaynakları müdürü bunu derse şüphe olurdu ama iş yeri müdürü belki bilmeyebilir.
i had dreams
1) doğrudur. iş yeri müdürü (iş yeri müdürü ne oluyosa) yanlış biliyor.
2) iş kanununu doğru bilen yerler de çok matah değil bu ülkede, sana ödeyecekleri maaşa bak derim.
belirsizlik
1