bildiğim kadarıyla emeklilik durumları haricinde -ki bu da henüz resmileşmedi sanırım- geriye dönük prim ödemesi yapılamıyor. zaten kısmi çalışmada eksik gün tamamlamak gss dahilindeki açığın kapanmasını sağlıyor, yani sigortanın ödenmediği 17 gün için çıkarılan meblağı ödemiş oluyorsun. gss ile sgk prim günü farklı şeyler, 90 gün diye belirtilen süre sigortalı bir işte çalışarak kazanılan paradan kesilen prim gün sayısını kastediyor.
bildiklerimi birleştirince böyle bir yorum yapabildim açıkçası, çok emin konuşamıyorum direkt sorduğun soru için. iki taraftan da oluru yok gibi görünüyor kısacası...
Teşekkürler cevaplar için. İlk kez işe girmedim ama bir önceki işimden 2015 9. ayda çıkmıştım, raporu 2016 10'uncu ayın sonunda aldım, geriye bir yıl gidince bu part-time iş dışında yatan bir prim yok yani. 5 ay olmuştu gireli raporu aldığımda ama part time olduğu için istenilen prim gününü doldurmaya yetmemiş. Yani dolandırıcılık bilmem ne için yapmışlar eyvallah da biz mağdur oluyoruz, bi şekilde bunları da düşünmeleri lazımdı.
Bende aaynı şekilde rapor parası anlamamıştım vanada o ay içinde 20 gün prim dönmesi gerekiyordu dediler.
