[]
insan kaynakları
diyelim ki kurumsal bir firmada iki adet mühendis iş başvurusu var.bunlardan biri yüksek lisans mezunu tecrubesiz bir mühendis, diğeri de 2 yıllık tecrubeli mühendis diğer tüm şartlar eşit.insan kaynakları hangisini tercih eder sizce?
buna benzer yaşadığınız bir olay var mı?
buna benzer yaşadığınız bir olay var mı?
tecrübeliyi.
- neo (05.10.12 21:37:39)
benim gördügüm kadariyla da tecrübeliyi.
- serabetan (05.10.12 21:44:05)
tabiiki tecrübeliyi.Yüksek lisans her zaman para getirmiyor firmaya.
- al basmadan donu var (05.10.12 21:51:09)
kurumsal bi fmadan bahsediyoruz.vestel arçelik vs. gibi..hala aynı görüşte misiniz? tamam küçük taşeron firmalar için bi getirisi olamayabilir, ama ar-ge çalışmaları pozisyonunda vs. hangi mühendis önde olur?
- analogus (05.10.12 21:59:21 ~ 22:01:06)
abi yine tecrübelisi iste.
okul mit, caltech, belki bogazici filan degilse tecrübeliyi alirlar bence.
okul mit, caltech, belki bogazici filan degilse tecrübeliyi alirlar bence.
- serabetan (05.10.12 22:02:01)
Her halukarda (okul/ iş yerinin kurumsallığı vs)tecrübeliyi tercih ederler. Türkiye'de yaşıyoruz..
Ha batı Avrupa ülkelerinden birinde olsak çok mu değişirdi hayır, yine tücrübeliyi tercih ederlerdi ama yüksek lisanslıya da biraz daha şans tanırlardı..
Ha batı Avrupa ülkelerinden birinde olsak çok mu değişirdi hayır, yine tücrübeliyi tercih ederlerdi ama yüksek lisanslıya da biraz daha şans tanırlardı..
- jimjim (05.10.12 22:30:23)
Her türlü tecrübe
- esenboga (06.10.12 16:58:16)
1