[]
İş Günü Hesaplama (Başlangıç Tarihi İkilemi)
Herhangi bir sözleşmede (fatura örneğin), sözleşmenin yapıldığı tarih iş günü hesabına dahil edilir mi?
Örneğin, pazartesi yaptığım sözleşmeden 2 gün sonra, yani çarşamba günü sözleşmenin kaçıncı iş günü olur? 3. mü yoksa 2. mi?
Esprileri engellemek için not: bahsettiğim üç gün boyunca resmi tatil yok hehe.
Şimdiden teşekkürler.
Örneğin, pazartesi yaptığım sözleşmeden 2 gün sonra, yani çarşamba günü sözleşmenin kaçıncı iş günü olur? 3. mü yoksa 2. mi?
Esprileri engellemek için not: bahsettiğim üç gün boyunca resmi tatil yok hehe.
Şimdiden teşekkürler.
işe başlanan gün esastır. yani 11 haziranda sözleşme yaptın. 11 haziran'da bahsedilen hizmetleri sunmaya başladıysan 1. gün 11 hazirandır.
ama başlangıç tarihi 18 haziran olarak yazdıysa o gündür.
inşaat sektöründe genelde sözleşmeyle aynı gün başlamak imkansız olduğundan min 2 hafta max 2-3 ay gibi başlangıç tarihleri konur.
bu bir temizlik sözleşmesiyse yine bir süre verilir malzeme alımı vs için mesela 18 haziran'da başlar yine.
bu bir iş sözleşmesiyse eleman o gün işe geldiyse (sözleşme imzalamak için bile olsa) maaşını haketmiştir bana göre. yani işe başlasıysa haketmelidir.
ama başlangıç tarihi 18 haziran olarak yazdıysa o gündür.
inşaat sektöründe genelde sözleşmeyle aynı gün başlamak imkansız olduğundan min 2 hafta max 2-3 ay gibi başlangıç tarihleri konur.
bu bir temizlik sözleşmesiyse yine bir süre verilir malzeme alımı vs için mesela 18 haziran'da başlar yine.
bu bir iş sözleşmesiyse eleman o gün işe geldiyse (sözleşme imzalamak için bile olsa) maaşını haketmiştir bana göre. yani işe başlasıysa haketmelidir.
- ozdek
(11.06.20 17:12:03)
1
