[]
kurumsal bir şirkette departman değiştirirken izlenecek yol
nasıl olmalı? önce kendi departmanımızın direktörü ile mi görüşüyoruz yoksa geçmeyi düşündüğümüz departmanın direktörü ile mi? veya lobi yaparak (sağda solca niyet çıtlatarak) mı? benim niyetim yok ama geçen aklıma soktu başka bir departmanın yöneticisi. o mu bana lobi yapıyor yoksa??
önce geçmeyi planladığınız bölüm yöneticisi ile her konuda el sıkışmak, sonra kendi bölümüne açıklamak işin doğrusu.
net olmak lazım, çıtlatma ima vs doğru olmaz.
net olmak lazım, çıtlatma ima vs doğru olmaz.
- cedex
(08.04.18 20:15:38)
İlk Kendi direktörüne söylemek en güzeli , arkadan iş çevirmiş gibi olmasın. Destur alınıp , İnsan kaynakları ve geçilmek istenen yerin direktörüyle konuşmaya gidilir. Bu sürede imza atılana kadar ortalığı bulandırmak isteyenler olacaktır , işe dört elle sarılmalı geçene kadar.
- dogalantibiyotik
(08.04.18 20:26:55)
kesinlikle önce kendi direktör ya da müdürünüze söylemelisiniz. zaten izinlerde o şekilde oluyor. karşı taraf istese bile kendi müdürünüz istemez ise geçemezsiniz.
kendi müdürünüze söylemeden karşı tarafka iletişime geçmeyin.
kendi müdüürnüz ile sorununuz olmadığını varsayıyorum
kendi müdürünüze söylemeden karşı tarafka iletişime geçmeyin.
kendi müdüürnüz ile sorununuz olmadığını varsayıyorum
- oscar (08.04.18 22:31:24)
1
