[]
İşten uzaklaştırma, maaşa bloke koyma vs
Geçen hafta pazartesi günü işyerinden disiplin soruşturması sebebiyle uzaklaştırıldım. İşe gelmediğim günlerin parası dahil maaşın ödenecek dediler. Bir arkadaş daha bu şekilde uzaklaştırıldı ve maaşına bloke koymuşlar.
Benimde maaşım bloke olursa nasıl bir yol izlemek lazım?
Benimde maaşım bloke olursa nasıl bir yol izlemek lazım?
Disiplin soruşturmasının mali bacağı var mı ona bakmak lazım. Örneğin bahsettiğiniz kişinin durumunda şirketi kasıtlı maddi zarara sokmak ve bu yolla menfaat temin etmiş olmak vardır, sizin durumunuzda bu yoksa yapmazlar.
Maaşa bloke konmasına (maaşa bloke konmadan) maniş olmazsınız, sadece sonrasında avukatınız aracılığıyla haksız bloke için itiraz edebilirsiniz (bizim şirkette öyle yapıyorlar).
Maaşa bloke konmasına (maaşa bloke konmadan) maniş olmazsınız, sadece sonrasında avukatınız aracılığıyla haksız bloke için itiraz edebilirsiniz (bizim şirkette öyle yapıyorlar).
- SiyamkedisiZorro (21.11.17 19:00:18)
Ortada ispat edilmiş birşey yok ama maddi ayağı var tabi ki olayın. Ben kendi adıma kendimden eminim, ispat edebilecekleri hiçbir şey yok tamamen iftira şu an her şey. İspat edemeseler bile suçlayarak maaşı kesebilirler mi?
- zxcd (21.11.17 19:26:59)
Maas yatmazsa noterden ihtar cek eger bi sorusturma varsa da vermek zorundalar senin maasın o ki kesmek isterlerse kesemezler dogan bir zarar varsa tutanak tutup rucü ederler ancak mahkeme yoluyla
- steward (21.11.17 22:28:16)
1