memur musun, işçi misin, deneme sürecinde misin hepsine göre değişir.
- bobinhoo (20.11.15 14:01:25)
özel sektör diyelim. deneme süresinden sonrası icin konusuyorun
6-7 ay calısıyoruz aynı yerde.
6-7 ay calısıyoruz aynı yerde.
- all girls dream (20.11.15 14:06:48)
6-7 aydır çalışıyorsan pek bir hakkın yok açıkcası tazminat hakkın yok
direk cıkartırlarsa seni ihbar süresini yanı 2 haftalık maaşını talep edersen ama yok ihbar süresi çalış cık derlerse çalışır öyle cıkarsın
direk cıkartırlarsa seni ihbar süresini yanı 2 haftalık maaşını talep edersen ama yok ihbar süresi çalış cık derlerse çalışır öyle cıkarsın
- horizon (20.11.15 14:37:49)
bir sene mi dolması gerekiyor?
- all girls dream (20.11.15 14:49:04)
evet tazminatı hak etmek için 1 sene ama ssk yatmaya başladıgı zamandan itibaren deneme süresinde ssk yatmazsa o sayılmaz
- horizon (20.11.15 14:58:24)
tazminattan ziyade. isten ha diyince cıkartabiliyorlar mi gene
- all girls dream (20.11.15 15:41:40)
tabiki çıkartabilirler, welcome the real world.
- benaslinda (20.11.15 15:46:37)
6 aydır çalışıyorsan . 4 haftalık ihbar tazminatı alırsın. tabi işveren haftalık iznini , resmi bayram genel tatil ücretlerini prosedüre göre vermediyse bunlarıda alabilirsin .
- emreozb (20.11.15 15:54:18)
1